Programme d’encadrement des étudiants
Le programme d’encadrement des étudiants UTRADERest un parcours individuel de développement et de carrière avec l’étudiant, dirigé par un coach bénévole issu du monde des affaires. La durée du programme est officiellement de deux périodes d’enseignement-formation.
Le but du programme est de révéler les objectifs souhaités du coaché, de lui permettre de se découvrir, de déterminer les objectifs de développement scolaire et social dans les processus scolaires, de planifier, d’évaluer ses performances et de faire des suggestions.
Les Objectifs du Programme ont été déterminés comme suit:
- Développer des compétences sociales telles que la communication, le travail d’équipe, l’éthique
- Le renforcement des réseaux sociaux
- Informer sur les développements et les changements dans le domaine
- Intérioriser des méthodes de travail plus efficaces et efficientes dans le milieu universitaire
- Concentrer sur le succès et l’objectif
- Développer des modes de pensée alternatifs
- Utiliser le temps efficacement
- Développer des méthodes de prise de décision rapides et efficaces
Il est important que les coachs et les coachés du programme d’encadrement des étudiants UTRADERagissent conformément aux règles éthiques et aux normes sociales tout en communiquant et en partageant.
Si le coach ou le coaché pense qu’il ne sera pas possible d’atteindre les objectifs du programme, la partie qui rencontre le problème doit signaler le problème à l’unité concernée, [email protected]. L’unité concernée peut prendre l’une des trois décisions suivantes après l’évaluation.
- Un nouveau coaché peut être attribué au coach.
- Un nouveau coach peut être attribué au coaché.
- Le coach ou le coaché peut être exclu du programme.
- Le candidat au poste de coach doit d’abord adopter la mission, la vision et les valeurs de l’Association
- Le candidat coach doit avoir au moins deux ans d’expérience dans l’industrie
- Le candidat doit avoir des compétences élevées en communication et en empathie. En conséquence, il doit toujours être déterminé à établir un lien positif et une coopération avec le coaché.
- En plus de ses responsabilités dans le monde des affaires, le candidat coach doit avoir l’espace et la flexibilité nécessaires pour consacrer suffisamment de temps au coaché.
- Il est essentiel que la personne qui souhaite bénéficier d’encadrement des étudiants étudie à l’université à temps plein.
- Il est important que les coachés aient des objectifs dans ce parcours professionnel qu’ils entreront avec leurs coachs.
- Dans le processus de coaching, le coaché doit être disposé à apprendre et à coopérer avec le coach sur certains projets.
- Le coaché doit transmettre sincèrement ses activités académiques et ses attentes à son coach et doit être soumis aux directives du coach.
- Les coachés doivent être exigeants.
- Le coaching doit être effectué sur la base de l’établissement de liens positifs et d’une coopération avec le coaché. En d’autres termes, pendant le processus de coaching, le coaché doit être à la fois apprenant et collaborateur dans de petits projets courts que vous pouvez faire ensemble.
- Les coachés voudront connaître votre parcours professionnel. Cependant, les coachées peuvent avoir des conditions qui diffèrent de votre parcours ou de vos capacités. Par conséquent, votre histoire de carrière est importante mais pas suffisante.
- Nous sommes conscients de votre intensité et de la difficulté de votre vie. Cependant, il est important de passer du temps de qualité avec vos coachés. Si vous ne pouvez pas gagner de temps ou utiliser votre temps correctement ; il nous sera très difficile de compenser la déception qui va se produire en eux.
- Certains coachés viendront à vous avec une perspective timide, passive et opportuniste. Vous devez accepter tout cela et trouver des moyens de les améliorer.
- Nous vous recommandons de partager ce qui suit avec vos coachés.
- Demandez leur CV. Aidez et guidez les problèmes qui peuvent être ajoutés à leur CV pendant qu’ils sont encore étudiants.
- Demandez quels cours ils ont suivis et ce qu’ils ont appris dans ces cours. Montrez-leur et expliquez-leur les équivalents de ce qu’ils ont appris dans les cours dans le monde de l’entreprise et dans la vie quotidienne.
- Conseillez-leur de suivre d’abord l’association et ses activités.
- Invitez sur votre lieu de travail lorsque cela est possible et sain ; invitez-les à des réunions qui ne sont pas d’une grande importance dans votre entreprise.
- Partagez quotidiennement des liens, des nouvelles et des tutoriels. Guidez le coaché pour qu’il soit également un partageur.
- Si possible, offrez des affaires qui ne sont pas un secret commercial et qui ne sont pas risquées.
- Mener vos entretiens de façon routinière sera inestimable pour les motiver.
- Exprimez que vous ferez de votre mieux dans (si possible) les stages obligatoires et facultatifs.
- Informez-les des opportunités à l’étranger, des postes qui leur conviennent dans le secteur, et essayez de les présenter aux personnes de votre réseau.
- Plus important encore, donnez-leur des conseils sincères sur le patriotisme et le comportement éthique.
Les candidats coachés postulent avec le « formulaire de candidature coaché » sur le site web UTRADER.
- Il ouvre chaque année 15 jours avant la rentrée universitaire.
- Il se termine 15 jours après la rentrée universitaire.
- Le programme d’encadrement des étudiants est annoncé sur le site web d’uTRader en continu et périodiquement sur les comptes de réseaux sociaux.
Les candidats coachés postulent avec le « formulaire de candidature coaché » sur le site web UTRADER.
- Il ouvre chaque année 15 jours avant la rentrée universitaire.
- Il se termine 15 jours après la rentrée universitaire.
- Le programme d’encadrement des étudiants est annoncé sur le site web d’uTRader en continu et périodiquement sur les comptes de réseaux sociaux.
Les candidatures sont évaluées et appariées par l’équipe des liens avec l’Académie.
- L’appariement et les évaluations sont effectués dans un délai d’une semaine.
- Tous les formulaires de candidature reçus des étudiants sont transmis aux coachs en reprenant les informations permettant d’identifier personnellement les étudiants (Nom, prénom, coordonnées, sexe, etc.) Les coachs informent l’équipe liens avec l’Académie qu’ils ont choisi parmi les candidats. L’équipe fait le match en prenant l’avis de la Direction de l’Association.
Après le pairage, l’équipe des liens avec l’Académie envoie un e-mail aux coachés et aux coachs pour les informer que les pairages sont faits.
- Après appariement, des e-mails sont envoyés aux coachs et aux coachés jusqu’au soir du lendemain.
Après l’envoi des mails, les coachés communiquent avec leurs coachs.
- Lorsque l’e-mail parvient aux coachés, l’équipe des liens avec l’Académie demande aux coachés d’envoyer un texte d’introduction accompagné de leur CV à leurs coachs.
- Le délai de contact est déterminé à trois jours.
- Les coachs informent les coachés qui ne les contactent pas dans les trois jours à l’équipe des liens avec Académie.
Tenue de la première réunion.
- Après réception des CV des coachés, les coachs et les coachés disposent d’une semaine pour organiser le premier rendez-vous. Le premier rendez-vous doit se tenir en présentiel ou en ligne. Des réunions présentiel peuvent également avoir lieu dans l’entreprise où travaille le coach.
- Lors de la première réunion, les manuels partagés avec les coachs et l’étudiant doivent être discutés et une évaluation du CV doit être faite.
- La fréquence de la réunion et le canal à utiliser doivent être décidés.
- Au moins une réunion par semaine et une fois par mois en ligne ou présentiel doit avoir lieu.
Une évaluation à mi-parcours et une évaluation de fin de programme pendant le programme d’entraînement devraient avoir lieu.
- Évaluation à mi-parcours – a lieu au milieu du semestre d’automne. Il est terminé en une semaine.
- L’évaluation de fin de programme se fait à la fin du programme. Il est terminé en une semaine.
Faire des évaluations de nouvelle période à la fin du programme.
- Le programme a été déterminé comme une année académique. À la suite des évaluations faites à la fin de l’année universitaire, le programme peut continuer dans le nouveau trimestre si les deux parties veulent continuer.
- Si l’une des parties ne veut pas procéder ; l’intérêt des parties envers le programme est remis en question. Un nouveau coach peut être assigné au coaché si le coach juge approprié que le coaché poursuive le programme. Si cela n’est pas jugé approprié, le programme du coaché est terminé.
- Dans le cas où le coach souhaite continuer et que le coaché ne le souhaite pas : le coach peut mettre fin au programme avec son propre coaché et un nouveau coaché peut être affecté au coach dans la nouvelle période de formation.
Partage de l’information sur les évaluations des nouveaux trimestres
- À la suite de toutes les évaluations avec les coachs et les coachés, des informations sur la poursuite du programme dans le nouveau trimestre sont envoyées par e-mail dans un délai d’une semaine.
» Je suis au courant de nombreuses opportunités, mais je ne sais pas comment évaluer lesquelles. J’aimerais recevoir du soutien à cet égard. «
» La principale raison pour laquelle je veux travailler avec un coach est que j’ai besoin de soutien pour libérer mon potentiel. Un coach qui saura m’accompagner dans son émergence, me suggérer de nouvelles opportunités et partager ses propres expériences passées pourra m’accompagner dans l’orientation de ma vie d’entreprise. Je pense que le talent non évalué est inutile et peut-être qu’un entraîneur peut m’aider avec ça. «
» Travailler avec un coach, c’est apprendre ce qui se passe dans le secteur auprès de quelqu’un de l’intérieur du secteur, savoir ce que l’on peut faire en entrant dans le secteur, bénéficier de l’expérience de la personne qui va nous accompagner, dans quel département de commerce international, nous pouvons être meilleurs quand il nous rencontre, car il sera du secteur, en donnant des conseils à ce sujet, nous pouvons contribuer à notre développement dans cette direction. Rencontrer des gens du secteur et créer un réseau, à trouver une entreprise avec laquelle nous pouvons utiliser ce réseau pour travailler pendant notre stage ou lorsque nous obtiendrons notre diplôme de dernière année. «
» En tant que nouveau candidat diplômé, j’ai besoin d’une perspective réaliste sur l’industrie. Je pense que je dois travailler avec un coach pour créer un cheminement de carrière réaliste plutôt que des plans futurs hypothétiques. «
» Je veux travailler avec un coach avec qui je peux échanger des idées dans ma planification de carrière et consulter facilement sur le secteur. «
» Je suis sur le point d’obtenir mon diplôme et je ne connais pas grand-chose à l’industrie. Je n’ai toujours pas décidé quoi faire qui me rendra plus heureux. J’ai besoin d’un coach qui me guidera et me soutiendra lorsque ma vie scolaire sera terminée. «
« » » Tout d’abord, je ne fais pas partie de ceux qui sont venus volontairement dans ce département, même si je pensais que cela ne fonctionnerait pas, j’ai donc choisi le département après les conseils d’un ami. Je ne connaissais pas le département et j’étais inquiet, mais au début des cours, j’ai aimé et je veux m’améliorer, mais je ne sais pas comment je peux le faire, donc je pense que ce serait bien pour moi d’avoir un coach qui va me soutenir et m’aider à m’améliorer et prendre confiance en moi (surtout j’ai des problèmes de confiance en moi) et me guider dans le bon chemin. Ce sera très bénéfique pour moi d’être en 1ère année au début de la route et de commencer à m’améliorer à partir de cette année, donc je veux un coach. « » «
» Tout d’abord, j’ai besoin d’un coach professionnel et expérimenté, comme je suis un étudiant étranger, car je ne connais pas la plupart des entreprises ici, je ne sais pas comment elles recrutent, ce qu’elles attendent de nous pendant l’école et après l’obtention du diplôme. Pour cette raison, je veux m’améliorer avec un coach professionnel jusqu’à l’obtention de mon diplôme, et je sens que j’en ai vraiment besoin. «
» Je veux un coach qui puisse à la fois me guider professionnellement pendant mes études et me guider après l’obtention de mon diplôme. «
» Je ressens le besoin d’un consultant pour arriver au jour où je me sens vraiment prêt pour la vie professionnelle, ayant reçu le matériel nécessaire, correctement guidé, et dans le bon sens possible. «
» Je veux travailler avec un coach parce que je pense que ces informations que j’ai acquises seront bénéfiques pour la poursuite et l’orientation de ma carrière, même si je peux voir et apprendre comment toutes sortes d’informations que j’ai apprises ou que j’apprendrai sur mon département à l’université sont appliqués dans la vie réelle et disposent d’informations plus complètes à ce sujet. «
» Dans ma vie scolaire et dans ma vie d’affaires, je pense que les suggestions que je recevrai d’experts dans leurs domaines sont nécessaires afin d’avancer avec fermeté vers mon objectif. «
» Une personne qui est passée par les routes que vous empruntez actuellement est une personne qui peut vous guider de la manière la plus correcte. Pour donner un exemple, « Nasreddin Hodja est tombé du toit un jour et les gens autour de lui sont allés appeler un médecin, et Nasreddin Hodja leur a dit, amenez-moi quelqu’un qui est tombé du toit, c’est lui qui me comprendra le mieux ». Je veux dire, parfois avoir des gens qui nous comprennent mieux que nous nous aide à orienter nos vies dans la bonne direction. Et il y aura aussi des gens que nous guiderons à l’avenir, en apprenant cela maintenant, je pourrai mieux aider d’autres étudiants à l’avenir. «
» J’aime m’améliorer, mais je pense toujours « J’aimerais pouvoir obtenir des conseils de quelqu’un et poser des questions qui m’intéressent, obtenir l’approbation de ce que j’ai fait en réfléchissant et obtenir une aide non rentable ». Je souhaite travailler avec un coach afin d’obtenir de l’aide et du soutien dans le domaine du développement professionnel et personnel (scolaire, universitaire, stage et vie en entreprise, développement du langage, développement individuel, confiance en soi). «
» Pour construire ma carrière, j’ai besoin d’avancer fermement sur des routes solides. Pour cela, j’aimerais travailler avec un coach qui saura me guider dans ma vie. «
» Je pense que faire du commerce international est incertain, il y a certaines questions que je veux consulter afin de dessiner un avenir avec des gens expérimentés qui sont dans le secteur ou qui ont une formation académique. «
» C’est agréable d’échanger des idées avec quelqu’un qui est déjà passé par ces chemins, où l’expérience et les connaissances sont insuffisantes. «
» Comme je ne veux pas de master, j’ai besoin d’aide sur ce qui sera la prochaine étape de ma vie. «
» J’ai exercé mes fonctions avec succès jusqu’à présent, et pendant cette période de pandémie, j’ai commencé à travailler dans le secteur privé en 2e année au service du commerce extérieur. S’il y a un coach qui me guide, il peut être une lumière sur ce chemin et me guider pour atteindre mes objectifs. «
» Je n’ai toujours pas décidé quoi faire après ma vie scolaire. J’aimerais avoir l’avis et les conseils d’un entraîneur pour m’améliorer. «
» Lorsque j’aurai terminé mes études et que j’entrerai dans le monde des affaires, je veux être plus confiant et prendre les bonnes décisions sans être bloqué à aucun moment. J’aimerais travailler avec un coach qui peut m’aider à prendre les meilleures décisions. Un coach qui saura me transmettre ses expériences dans la vie des affaires, m’éclairer de ses connaissances et augmenter ma motivation sera très efficace pour moi. Parce que quand je commence à travailler, je veux être le meilleur dans mon domaine et faire le moins de fautes possible. «
» Mon rêve est de créer ma propre entreprise et d’exporter. Pour cela, j’ai besoin de relations internationales et d’expérience dans l’industrie. J’envisage de faire un stage Erasmus afin d’acquérir un réseau international. J’ai conclu un accord avec une entreprise en Italie. Après l’obtention de mon diplôme, je ferai un stage là-bas pendant 1 an. Mais une fois là-bas, comment puis-je étendre mon réseau, comment puis-je acquérir plus d’expérience et comment puis-je faire les premiers pas pour démarrer ma propre entreprise, ce sont tous des points d’interrogation dans mon esprit. Bref, je suis un étudiant entrepreneur qui veut s’exporter, je fais quelque chose par moi-même pour suivre mes rêves, mais passé un certain point j’ai besoin d’un accompagnement professionnel. Par conséquent, il sera beaucoup plus efficace pour moi de communiquer avec un coach et d’agir sous sa direction. «
» Je suis étudiante en 3ème année du département commerce international. Au cours de la première année de ma vie universitaire, je ne pouvais pas m’adapter à l’école. Mais c’était entièrement de ma faute. Mes notes étaient également mauvaises, je commençais juste à reprendre. Plus que ça, je sais que pour avoir un travail, il faut apprendre une langue étrangère. Comme je ne sais pas, j’ai des difficultés dans les cours d’anglais professionnel à l’école. Je voulais apprendre par moi-même. Par exemple, j’ai commencé à regarder les cours d’anglais donnés sur une chaîne sur YouTube au niveau A1-A2, mais je n’ai regardé que les parties de 15 minutes de la vidéo de 2 heures et je n’ai pas pu continuer. Chaque fois que je veux ajouter quelque chose à moi-même, je ne peux pas avancer le travail que j’ai commencé, même d’un pas, et je n’ai personne pour m’aider avec une motivation morale. Je ne peux rien faire par moi-même. C’est pour ça que je veux travailler avec un coach parce que je pense que j’ai des responsabilités envers lui et que je peux commencer quelque chose. «
» Je pense que si je travaille avec un coach, je progresserai plus systématiquement et régulièrement dans mon département. «
» Pour mieux maîtriser la législation et les obligations requises pour le commerce international, approfondir mes connaissances, maîtriser le fonctionnement coordonné de la communication entre les services et être un expert du service qui me convient. «
» C’est un inconvénient pour nous tous de commencer la vie professionnelle sans expérience lorsque la vie universitaire se termine. Mais avancer avec un coach nous aidera à démarrer 1-0 devant les autres. Je crois que profiter de leur expérience nous fera avancer. Lorsque la vie universitaire sera terminée, nous n’aurons que des connaissances théoriques. Cependant, grâce à eux, nous aurons la chance de mettre en pratique les connaissances théoriques. Nous ne pourrons peut-être pas utiliser certaines opportunités d’emploi. Mais je pense qu’il nous sera possible de minimiser ces fautes grâce à notre coach. «
» Je veux travailler avec un coach pour aider ma carrière et bien me guider. «
» Je veux qu’un coach me guide et m’aide à former ma vie pour apprendre le meilleur de mon travail. «
» Je souhaite travailler avec un coach pour approfondir mes connaissances et être aidé par un professionnel avec son expérience et préparer ma future carrière. «
» Nous avons récemment créé une entreprise sur l’industrie de la mode. J’ai besoin de quelqu’un avec de l’expérience pour me guider et me donner des conseils. Je veux acquérir plus d’expérience avec vous autant que possible. J’ai besoin d’un coach qui non seulement me guidera pour mon entreprise, mais qui me conseillera sur la façon dont je devrais prendre des mesures dans le monde des affaires en général. «
» Parce qu’il serait très bénéfique pour moi d’avoir quelqu’un pour me guider dans mes projets de carrière. «
» J’ai 22 ans et après avoir obtenu mon diplôme du département, je chercherai probablement un emploi. Disons que tout s’est passé comme je le voulais et que j’ai trouvé un emploi en peu de temps et que ma carrière professionnelle a commencé. Le salaire de départ maximum que je recevrai est de 3500 TL et je devrai partir à 06h30 pour recevoir ce salaire. Ce processus semble prendre 4-5 ans comme ça. À mon avis, ce n’est pas quelque chose que j’aimerais rencontrer un tel scénario à la suite de passer 5 ans (1 an de préparation) à l’école. Pour cette raison, nous pouvons créer de meilleurs plans avec un coach ou un conseiller qui peut m’aider après ma formation. En plus, j’aimerais aider et guider des dizaines d’étudiants qui pensent comme moi. «
» Autant que je sache, il ne suffit pas d’aller à l’école et d’étudier. Travailler avec un coach m’apprendra les tâches de travail auxquelles je serai confronté. Cependant, il est très important pour moi d’observer quelqu’un d’expérience. «
» Grâce au programme, je peux avoir plus de chance pour pouvoir envisager toutes les options. «
» Un coach qui me guiderait, me dirait comment réussir de manière ordonnée et ce que je dois faire pour réussir malgré l’adversité, serait formidable pour moi. «
» Mon potentiel est si élevé. Bien que ma formation universitaire ne soit pas couronnée de succès; Je suis une personne qui possède de nombreuses qualités telles que l’intelligence pratique, l’innovation, le leadership et un mécanisme de décision très développé. Lorsque je suis guidé par des personnes qualifiées, il ne me faut pas longtemps pour atteindre mes objectifs et cela m’amène là où je veux être. «
» Je peux donner un exemple de moi. Mon coach est ma famille en ce moment. Dès mon enfance, ils m’ont élevé et ont fait des efforts pour moi. je dois travailler dur à la fois pour eux et pour moi. Si j’ai un coach et qu’il me guide et me parrain, je suis prêt à faire tout ce qu’il faut pour me mettre et eux dans une bonne position. «
» Je souhaite travailler avec un coach pour bénéficier de l’expérience de quelqu’un qui a de l’expérience dans le domaine avant de faire un pas dans l’industrie. «
» Je pense qu’il sera bénéfique pour moi d’obtenir le soutien des professionnels de l’entreprise et le mentorat sur les secteurs avant d’obtenir mon diplôme. «
» Je souhaite travailler avec un coach pour avoir des idées de personnes expérimentées qui sauront me guider et me transmettre leurs expériences dans ma vie professionnelle et m’aider. «
» Je m’intéresse actuellement au E-Commerce. Je travaille dans une entreprise qui vend des systèmes de sonorisation électroniques et des produits d’éclairage. En dehors de cela, j’ai créé un large portefeuille de producteurs en fonction de mes activités et de mes relations commerciales. J’ai le potentiel de trouver le fabricant de presque n’importe quel produit. Cependant, j’ai quelques difficultés à trouver des clients. Je pense que je peux faire les bons choix avec les conseils d’un coach. Dans cette direction, je crois que je peux réussir en réalisant des ventes nationales et internationales et en constituant une équipe en ligne avec mon objectif. «
» Ajouter de nouvelles choses à mes étapes de carrière, réflexions et idées dans le domaine professionnel, avoir un regard professionnel sur les aspects de l’événement que je n’ai jamais regardé, écouter les conseils et l’expérience, si on regarde le commerce plus largement , je peux créer une carrière plus solide grâce au encadrement afin de pouvoir contribuer au commerce international à l’avenir. Je veux préparer mon infrastructure. «